Utamaduni wa Biashara wa Asia dhidi ya Marekani
Kati ya utamaduni wa biashara wa Asia na Marekani, tunaweza kutambua tofauti kadhaa na msingi ukiwa umbali kati ya mmiliki na mfanyakazi. Watu hutenda kwa kile wanachoamini. Njia wanayofikiri na kufanya mipango inategemea kwa kiasi au kikamilifu utamaduni wao wa kuzaliwa. Nguzo hii pia inaweza kutumika kwa mazingira ya biashara pia. Mashirika kwa sasa yanakubali na kuthamini nguvu kazi mbalimbali kwa sababu yanaamini kwamba utofauti huleta matokeo yenye tija. Utofauti huu umesababisha kwa kiasi kikubwa kutofautisha na kuleta mazingira tofauti katika nchi. Kinadharia, tofauti za kitamaduni zinahusishwa na mifano na nadharia tofauti. Walakini, kuna tofauti dhahiri kati ya tamaduni ya biashara ya Asia na Amerika. Maadili ambayo yanaweza kuthaminiwa kweli barani Asia yanaweza yasiwapendeze wafanyabiashara wa Marekani. Kuna tofauti za wazi kati ya mgawanyo wa madaraka, umoja wa miktadha miwili, kile wanachothamini, kutokuwa na uhakika wanaokabiliana nao na jinsi wanavyofikiri ipasavyo, mielekeo ya muda mrefu ya watu katika mazingira hayo mawili na furaha ya watu kati ya Asia na Amerika.
Utamaduni wa Biashara wa Kiasia ni upi?
Muhimu, umbali kati ya mmiliki na wafanyakazi wa mashirika ni wa juu kiasi katika nchi za Asia. Umbali kati ya wamiliki na wafanyikazi hufafanuliwa juu ya usambazaji wa nguvu ndani ya shirika. Kwa hiyo, makampuni ya biashara huko Asia hayathamini dhana hii na, kwa hiyo, umbali kati ya wasimamizi na wafanyakazi unakuwa wa juu kwa kulinganisha. Umbali huu husababisha mashirika kuunda utegemezi wa wafanyikazi. Na kama matokeo ya kutoridhika kwa mfanyakazi wa muda mrefu hufanyika. Kinadharia, asili hii inarejelea umbali wa nguvu (Hofstede 1980).
Inayofuata, umoja wa watu katika nchi za Asia ni wa juu kiasi. Watu wa Asia wanathamini jamii ya pamoja. Maamuzi ya biashara hufanywa kwa ushirikiano. Mkusanyiko huu husababisha tija kubwa ya shirika. Asili hii inarejelea umoja (Hofstede 1980). Katika tatu, kwa kulinganisha, ushindani, mafanikio, na mafanikio ya jamii ni kidogo katika nchi za Asia. Hata hivyo, muktadha huu unashikilia sifa za uanaume (Hofstede 1980). Inakubalika kuwa nchi za Asia ni za kiume kwa asili katika mtazamo wa maonyesho ya kuona ya nguvu na mafanikio. Pia, nchi hizi zinathamini mila na kiroho. Sababu inayofuata ya kitamaduni inayoonyesha utamaduni wa biashara wa Asia ni kuepuka kutokuwa na uhakika (Hofstede 1980). Hii inaeleza ni kwa kiasi gani jamii inatishiwa na utata na vitisho vya asili. Inasemekana kuwa Asia inashikilia sifa za uepukaji mdogo wa kutokuwa na uhakika ambao unamaanisha upendeleo wa chini kwenye mwelekeo. Mwelekeo unaofuata unajadili uhusiano ambao jamii inaweza kufanya na watu wa sasa, wa zamani na wa siku zijazo. Jamii ambayo inashikilia viwango vya chini katika vipimo hivi, inathamini mila zinazoheshimiwa kwa wakati huku nyingine zikichukua mbinu za kiutendaji. Asia inashikilia upendeleo wa kuepusha kutokuwa na uhakika na kwa hivyo mbinu za kisayansi zinatarajiwa. Hatimaye, mwelekeo wa anasa hurejelea furaha ya jamii kwa ujumla (Hofstede 1980). Kinyume cha mwelekeo huu inahusu kujizuia. Utamaduni wa Asia ni kizuizi kwa ujumla. Kwa hivyo, tamaduni zinazozuia hudhibiti matamanio kuhusiana na kuridhika.
Kwa hivyo, kwa jumla, tamaduni za biashara za Asia hazikubali usambazaji wa nguvu na kwa hivyo matokeo mabaya yanatarajiwa katika tija ya shirika. Ishara nzuri ya utamaduni ni kwamba wanajamii wanakubali utamaduni wa pamoja na hivyo umoja huleta matokeo chanya katika mashirika. Uume wa nchi za Asia huleta sifa za nguvu na mafanikio, na hii ni ishara nzuri. Uepukaji mdogo wa kutokuwa na uhakika huleta Asia kwenye uthabiti katika shughuli za biashara na utamaduni huku wanakabiliwa na utata mdogo katika biashara. Hatimaye, utamaduni wa kujizuia katika Asia husababisha watu kudhibiti kuridhika kwao na hivyo kutoridhika na shughuli za biashara kunatarajiwa.
Utamaduni wa Biashara wa Marekani ni upi?
Nchini Marekani, umbali kati ya wamiliki na wafanyakazi wao uko chini sana. Na hivyo basi, matokeo chanya yanatarajiwa kwa vile ugawaji wa mamlaka unatekelezwa katika mashirika. Uhuru kati ya wanachama wa shirika unatarajiwa katika hali hii. Kwa upande mwingine, Marekani inashikilia sifa za ubinafsi, ambazo ni utamaduni unaokubalika wa jamii ya ‘I’. Kama matokeo, mifumo isiyo rasmi ya mchanganyiko, usimamizi wa timu, ushiriki wa habari unatarajiwa kwa kushirikiana na umbali mdogo wa nguvu na ubinafsi. Uanaume unazingatiwa katika nchi kama Marekani, na hivyo nguvu na mafanikio yanatarajiwa nchini humo. Pia, nchi inapendelea chini juu ya kuepusha kutokuwa na uhakika. Athari hii kwa biashara kuweka makadirio kwani utata ni mdogo kwa kulinganisha nchini Marekani. Upendeleo wa chini kwa mwelekeo wa muda mrefu unasema kuwa mila iliyoheshimiwa kwa wakati inatarajiwa. Katika mtazamo wa biashara, uchambuzi wa taarifa ili kupima usahihi wake kabla ya kufanya maamuzi, tathmini ya utendaji kwa misingi ya muda mfupi inatarajiwa. Hatimaye, upendeleo mkubwa wa kutoridhika unaonyesha kuwa watu wa jamii wanafanya kazi kwa bidii katika biashara zao na hivyo matokeo chanya yanatarajiwa.
Kuna tofauti gani kati ya Utamaduni wa Biashara wa Asia na Marekani?
Umbali wa Nguvu:
• Umbali wa nishati ya Asia ni wa juu ikilinganishwa na Marekani.
Ubinafsi:
• Upendeleo mkubwa kwa kulinganisha unazingatiwa katika ubinafsi nchini Marekani ikilinganishwa na Asia.
Uume:
• Nchi zote mbili zinaonyesha mapendeleo juu ya uanaume, na hivyo basi nguvu na mafanikio vinatarajiwa.
Kuepuka Kutokuwa na uhakika:
• Nchi zote mbili zinaonyesha upendeleo kwa uepukaji mdogo wa kutokuwa na uhakika.
Mielekeo ya Muda Mrefu:
• Kwa kiasi, Asia, hasa, India huonyesha upendeleo mkubwa wa mwelekeo wa muda mrefu na hivyo mbinu za kiutendaji zinatarajiwa.
Kupendeza:
• Kutoridhika kwa juu kunazingatiwa nchini Marekani ikilinganishwa na Asia. Hii inamaanisha kuwa udhibiti wa watu juu ya uidhinishaji ni mdogo.
