Tofauti Muhimu – Kujificha dhidi ya Ukosefu wa Ajira kwa Msimu
Ukosefu wa ajira uliojificha na wa msimu ni aina mbili kuu za ukosefu wa ajira unaotokea kwa sababu tofauti. Kiwango cha juu cha ukosefu wa ajira sio dalili nzuri ya uchumi; kwa hivyo serikali nyingi hupitisha sera kadhaa za kudumisha ukosefu wa ajira katika kiwango cha chini. Tofauti kati ya ukosefu wa ajira wa kujificha na wa msimu ni kwamba ukosefu wa ajira wa kujificha hutokea wakati kazi ya ziada inapoajiriwa ambapo baadhi ya wafanyakazi hawana tija ndogo au karibu sifuri ambapo ukosefu wa ajira wa msimu hutokea wakati watu binafsi hawana ajira kwa nyakati fulani za mwaka kwa sababu wameajiriwa katika sekta ambazo usizalishe bidhaa au huduma mwaka mzima.
Ukosefu wa Ajira Uliojificha ni nini?
Ukosefu wa ajira unaojificha hutokea wakati kazi ya ziada inapoajiriwa, ambapo baadhi ya wafanyakazi hawana tija sifuri au karibu sifuri. Kwa hivyo, aina hii ya ukosefu wa ajira haiathiri matokeo ya jumla. Ukosefu wa ajira uliofichwa pia unaitwa ‘ukosefu wa ajira uliofichwa.’ Ukosefu wa ajira unaofichwa kwa ujumla hauhesabiwi katika takwimu rasmi za ukosefu wa ajira ndani ya uchumi wa taifa.
Mf. XYZ ni biashara ndogo ya familia inayoendeshwa na watu sita wa familia moja. Hata hivyo, biashara inaweza kusimamiwa na wanachama wanne; kwa hivyo, hata kama wanachama wawili watajiondoa kwenye biashara, hakutakuwa na athari kwenye matokeo ya jumla.
Aina mbili zifuatazo za wafanyikazi ndio sehemu kuu ya ukosefu wa ajira uliojificha.
Wafanyakazi wanaofanya kazi chini ya uwezo wao
Hii inajulikana kama ‘kazi ya chini kabisa’ na hutokea wakati watu binafsi hawatumii ujuzi na elimu yao yote katika kazi zao. Katika ukosefu wa ajira, kuna kutolingana kati ya upatikanaji wa nafasi za kazi na upatikanaji wa ujuzi na viwango vya elimu.
Wafanyakazi ambao kwa sasa hawatafuti kazi lakini wana uwezo wa kufanya kazi ya thamani
Ukosefu wa ajira unaojificha upo mara kwa mara katika nchi zinazoendelea ambazo idadi kubwa ya watu huunda ziada katika nguvu kazi.
Kielelezo 01: Mfano wa Ukosefu wa Ajira Uliojificha - Shamba la kilimo linahitaji vibarua 6, lakini vibarua 8 wanafanya kazi katika uwanja huu; kwa hivyo ziada ya vibarua 2 inaweza kuitwa kama ukosefu wa ajira uliojificha.
Ukosefu wa Ajira kwa Msimu ni nini?
Ukosefu wa ajira kwa msimu hutokea wakati watu binafsi hawana kazi nyakati fulani za mwaka kwa sababu wameajiriwa katika sekta ambazo hazizalishi bidhaa au huduma mwaka mzima. Idadi ya viwanda kama vile kilimo, burudani, na utalii, rejareja huathiriwa na ajira za msimu. Kwa ujumla, athari za ukosefu wa ajira wa msimu huzingatiwa wakati wa kuhesabu viwango vya kitaifa vya ukosefu wa ajira. Zifuatazo ni njia ambazo athari za ajira za msimu hupatikana.
Kutokana na Mabadiliko ya Misimu
Kwa kuwa nchi nyingi duniani huathiriwa na mabadiliko ya msimu, idadi ya kazi huathiriwa na mabadiliko hayo ya msimu.
Mf.
- Utunzaji ardhi (sanaa na ufundi wa mimea inayokuza) biashara wakati wa baridi
- Wakufunzi wa Ski majira ya joto
- Kutokana na nyakati za sherehe
Bidhaa na huduma fulani zinapatikana katika nyakati za sherehe; kwa hivyo, uzalishaji na usambazaji wao ni mdogo au haupo katika nyakati zingine za mwaka. Zaidi ya hayo, viwanda kama vile biashara za rejareja pia hupata ongezeko la mauzo wakati wa sikukuu ambapo hulazimika kuajiri wafanyakazi wa msimu.
Mf. Mapambo ya Krismasi na kadi za salamu
Kutokana na Hali ya Kazi au Masharti ya Udhibiti
Mashirika mengi hukamilisha maelezo ya uhasibu na kuandaa taarifa za fedha za mwisho wa mwaka wa uhasibu mnamo Desemba au Machi. Katika miezi hii, kampuni zingine huajiri wafanyikazi wa ziada. Wataalamu wanaofanya kazi katika msimu mahususi mara nyingi hutoza ada za huduma zao, ambazo zinaweza kuwa sawa na mapato ya kila mwaka.
Kielelezo 02: Huduma zinapatikana kwa misimu tofauti
Kuna tofauti gani kati ya Ukosefu wa Ajira uliojificha na Ukosefu wa Ajira kwa Msimu?
Ukosefu wa Ajira Uliofichwa dhidi ya Ukosefu wa Ajira kwa Msimu |
|
| Ukosefu wa ajira uliojificha hutokea wakati kazi ya ziada inapoajiriwa ambapo baadhi ya wafanyakazi hawana tija sifuri au karibu sifuri. | Ukosefu wa ajira kwa msimu hutokea wakati watu binafsi hawana kazi kwa nyakati fulani za mwaka kwa sababu wameajiriwa katika sekta ambazo hazizalishi bidhaa au huduma mwaka mzima. |
| Aina ya Molekuli | |
| Ukosefu wa ajira uliofichwa hauathiri matokeo ya jumla. | Pato la jumla huathiriwa na ukosefu wa ajira wa msimu. |
| Chanzo kikuu | |
| Chanzo kikuu cha ukosefu wa ajira unaojificha ni ziada ya kazi. | Mabadiliko ya msimu ndio chanzo kikuu cha ukosefu wa ajira kwa msimu. |
| Kujumuishwa katika Takwimu za Kitaifa za Ukosefu wa Ajira | |
| Ukosefu wa ajira uliofichwa haujajumuishwa katika takwimu za kitaifa za ukosefu wa ajira. | Takwimu za kitaifa za ukosefu wa ajira kwa kawaida hurekebishwa kwa ukosefu wa ajira wa msimu. |
Muhtasari – Disguised vs Ukosefu wa Ajira kwa Msimu
Tofauti kati ya ukosefu wa ajira wa kujificha na wa msimu inaweza kueleweka kwa sababu za kutokea kwao. Ukosefu wa ajira unaojificha hutokea hasa kutokana na ziada ya wafanyakazi katika nguvu kazi huku ukosefu wa ajira wa msimu unasababishwa na tofauti za msimu. Ingawa ni vigumu kupunguza athari za ukosefu wa ajira wa msimu, athari mbaya za ukosefu wa ajira unaojificha zinaweza kudhibitiwa na sera za muda mrefu.
